本文摘要：4月18日下午，浙图校区，新东方杭州学校一级总监面见大会如期开会。新东方杭州学校校长吕伟胜老师，代表学校阐述了2014年的运营情况。新东方教育科技集团董事、集团高级副总裁周成刚老师亲临杭州学校，征询了大家的汇报，并作出了评论和建议。 周成刚老师讲话 吕伟胜老师讲解杭州学校2014财年状况 "从2014财年起，新东方杭州学校的工作焦点，就是要狠抓教学质量了。

4月18日下午，浙图校区，新东方杭州学校一级总监面见大会如期开会。新东方杭州学校校长吕伟胜老师，代表学校阐述了2014年的运营情况。新东方教育科技集团董事、集团高级副总裁周成刚老师亲临杭州学校，征询了大家的汇报，并作出了评论和建议。

　　周成刚老师讲话　　吕伟胜老师讲解杭州学校2014财年状况　　"从2014财年起，新东方杭州学校的工作焦点，就是要狠抓教学质量了。"吕伟胜老师说道，杭州新东方不会根据当地学生的实际情况，作好产品和口碑，扎扎实实地教出更多的高分学员，只有学员接纳新东方的课程，才不会接纳新东方。　　杭州管理层团队满座了会场　　周成刚老师在认同杭州新东方工作的同时，也给与了大家中肯的建议。"学校的教学、职能工作，都可以用大数据的思维去专责。

比如杭州新东方在全国新东方学校中名列第六，国外考试在全国新东方中的名列，就可以以此作为参照。分列在第六前，就是你为杭州新东方做到了贡献，分列在第六名之后，就是扯了后腿。新东方的每一种教学产品，都应当向本地区的第一名相若。"　　周成刚老师与教职员工合影　　新东方的面见会议讲究高效、杜绝拖沓。

在会议相似尾声的时候，周成刚老师警告都说的总监、二级主管填上对系统，拒绝大家写对新东方的管理评价和建议。

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